护理人力资源是发展护理事业所需资源的重要组成部分，是护理资源中最重要且最具活力的部分。近年来，我国护理人才流失严重，其中的原因不乏护理工作辛苦、待遇不高、排班不合理等因素。
第1位重视人的心理状态的管理学家是
- A、弗莱特
- B、孟斯特伯格
- C、梅奥
- D、马斯洛
- E、泰勒
正确答案:B
他所提出的理论是
- A、人类需要层次理论
- B、人类行为理论
- C、科学管理理论
- D、工业心理学理论
- E、成熟度理论
正确答案:D
关于我国的护理人力资源，叙述正确的是
- A、医院护士至少应占卫生部统计人员的比例为30%
- B、护理人力资源分布地区差异较小
- C、男、女比例差别不大
- D、职称结构分布不合理
- E、护理人力资源年龄分布差异较小
正确答案:D
下列排班方式中能表现出较高的自主性及工作满意度，并提高士气的是
- A、循环式排班
- B、电脑辅助的传统式排班
- C、自我排班
- D、集权式排班
- E、分权式排班
正确答案:C
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