某公司需要招聘一名采购经理。公司人事部门在当地晚报上刊登了一份招聘启事，内容如下：招聘采购经理大专以上学历，3年相关工作经验，较好的英语水平和计算机能力，有高度的工作责任感和沟通协调能力。主要工作职责是联系供货公司，及时准确地在规定时间内将企业各部门所需货物发送至指定地点，并确保货物的质量和价格符合企业的要求。
该公司的招聘广告（ ）。
- A、违反了国家法律法规
- B、能较好地激发求职者的兴趣
- C、生动形象，具有煽动性
- D、清楚界定了岗位职责，针对性强
正确答案:D
答案解析:有
对该公司而言，如果求职者众多，招聘选拔的第一步应该是（ ）。
- A、高层主管面试
- B、申请表与简历的筛选
- C、证明材料与背景材料核实
- D、作出录用决策
正确答案:B
答案解析:有
相对于其他广告媒介，该公司选择报纸广告进行招聘的缺点是（ ）。
- A、影响范围小
- B、信息不易保存
- C、有可能遗漏目标群体
- D、影响缺乏持久性
正确答案:C
答案解析:有
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