用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以( )为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。

• A、劳动者试用期月工资
• B、劳动者试用期月工资的2倍
• C、劳动者试用期满月工资
• D、劳动者试用期满月工资的2倍