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某企业为了满足业务拓展的需要和充分调动员工的积极性,进行人力资源需求与供给预测,同时,修订本企业的薪酬制度,经过调查研究与分析,确认该企业的销售额和所需销售人员数量呈正相关关系,并根据过去十年的统计资料,建立了一元线性回归预测模型,Y=a+bX,X代表销售额(单位:万元),Y代表销售人员数量(单位:人),参数a=20,b=0.03,同时,该企业预计2015年销售额将达到1500万元。 根据以上资料,回答下列问题:

根据一元回归分析法计算,该企业2015年需要销售人员( )人。

  • A、50
  • B、65
  • C、70
  • D、100
正确答案:B
答案解析:

该企业预测人力资源需求时可采用( )。

  • A、杜邦分析法
  • B、管理人员判断法
  • C、行为锚定法
  • D、管理人员接续计划法
正确答案:B
答案解析:

影响该企业人力资源外部供给量的因素是( )。

  • A、企业人员调动率
  • B、企业人才流失率
  • C、企业所在地区人力资源总体构成
  • D、企业所处行业劳动力市场供求状况
正确答案:C,D
答案解析:

影响该企业修订薪酬制度的内在因素是( )。

  • A、企业的业务性质与内容
  • B、企业的经营状况与财力
  • C、企业所处行业的惯例
  • D、企业所在地区的生活水平 G公司拟新建一条生产线,经调研和测算,该生产线的经济寿命为10年,新建厂房投资额为200万元,设备投资额为600万元,流动资产投资额为120万元,公司决定,该投资形成的固定资产采用直线法计提折旧,无残值。该生产建成投产后的第2年至第10年,每年可实现200万元净利润。公司总经理要求在进行项目可行性分析时,要根据风险评估来调整现金流量,以体现谨慎原则。根据以上资料,回答下列问题:
正确答案:A,B
答案解析:

该生产线的每年净营业现金流量为( )万元。

  • A、100
  • B、150
  • C、240
  • D、280
正确答案:D
答案解析:

评估该生产线项目财务可行性时,该公司可采用的贴现现金流量指标是( )。

  • A、净现值
  • B、内部报酬率
  • C、标准离差率
  • D、年金现值系数
正确答案:A,B
答案解析:

估算该生产线与投资现金流量时,该生产线的流动资产投资额应计入( )。

  • A、初始现金流量
  • B、营业现金流量
  • C、终结现金流量
  • D、自由现金流量
正确答案:A,C
答案解析:

若该公司引入肯定当量系数调整为现金流量,肯定当量系数的数值应在( )之间。

  • A、-1~0
  • B、-1~1
  • C、0~1
  • D、1~100
正确答案:C
答案解析:
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